Contratto dirigenza medico-veterinaria del 6 maggio 2010 
TABELLA AUMENTI MENSILI LORDI ED ARRETRATI LORDI 
Biennio economico 2008 -2009 
Dirigente medico e veterinario a rapporto esclusivo 

Incarico Tabellare Posizione Indennità 
Esclusività 
Totale 
Aumento 
Arretrati 
al 30/4/10 
(1) 
Arretrati 
al 31/5/10 
(1) 
Struttura complessa 103,30 59,55 44,06 206,91 3.808,28 4.015,19 
Struttura semplice 
> 15 aa 
103,30 38,04 33,05 174,39 3.255,44 3.429,83 
Struttura semplice 
> 5 aa 
103,30 38,04 24,25 165,59 3.105,84 3.271,43 
Professionale ex X, 
lett. C art. 27 
103,30 18,62 33,05 154,97 2.925,30 3.080,27 
Professionale 
> 15 aa equiparato 
103,30 13,91 33,05 150,26 2.845,23 2.995,49 
Professionale 
> 5 aa equiparato 
103,30 13,91 24,25 141,46 2.695,63 2.837,09 
Professionale 
< 5 aa 
103,30 0 6,01 109,31 2.149,08 2.258,39 

(1) Nelle aziende dove è stata pagata l’indennità di vacanza contrattuale (707,94 euro dall’1/04/2008 al 
30/04/2010 e 735,38 euro dall’1/04/2008 al 31/05/2010), questa ultima è da sottrarre all’importo degli 
arretrati. Gli arretrati vanno conteggiati al 30/4/10 se l’aumento viene dato a partire da mese di maggio. Se 
invece l’aumento verrà dato a partire dal mese di giugno gli arretrati sono da conteggiare al 31/5/10. 
Gli aumenti in tabella dovrebbero essere tutti esigibili a partire dalla busta paga del mese di maggio 2010, 
considerando che l’efficacia del contratto parte dalla firma definitiva del 6 maggio 2010. Comunque 
dovranno scattare dal mese di giugno. Anche gli arretrati dovrebbero ritrovarsi nella busta paga di maggio, 
ma potrebbero essere diluiti dalle aziende in qualche mese. 

Il fondo per la posizione variabile è incrementato dal 1 gennaio 2009 di 16,6 euro mensili lordi medi (da 
contrattare a livello aziendale). 

Il fondo per la retribuzione di risultato è incrementato dal 1 gennaio 2009 di 11,20 euro mensili lordi medi 
(da contrattare a livello aziendale). 

Dall’entrata in vigore del contratto la retribuzione oraria per il lavoro straordinario diurno feriale è fissata in 
26,61 euro lordi (+ 0,83), per il notturno o festivo in 30,08 (+ 0,94) e per il notturno festivo in 34,70 (+ 1,07). 

Lo 0,8% aggiuntivo a livello regionale, corrispondente a 44,83 euro lordi mensili, è legato a progetti e 
programmi da concordare a livello regionale, rispettando i Patti per la salute e in presenza di risparmi di 
spesa.